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工会要闻

赣州市总工会全力推进工会普惠工作

肖文娟 钟健

2018年11月28日  来源:赣州市总工会  浏览次数:1311次

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11月28日,赣州市总工会召开全市工会普惠工作推进会,传达学习习近平总书记同全总新一届领导班子集体谈话时的重要讲话和中国工会十七大精神、全省工会普惠服务工作现场交流会议精神,总结交流经验做法,进一步推进全市工会普惠工作。市人大常委会副主任,市总工会党组书记、主席孙黎明出席会议并讲话。

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会上,中国建设银行赣州市分行党委委员、副行长刘晓华通报了当前全市工会龙卡发放工作情况,于都、兴国县总工会做经验交流介绍,县建行代表寻乌支行作表态发言。建行赣州市分行党委书记、行长邓近华围绕建行系统如何打造和提升工会普惠服务卡品牌作了讲话。

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目前,我市工会龙卡普惠服务卡已完成发卡12.37万张,会员信息采集52万户,基层工会组织录入4325户,拓展各类普惠服务合作商户430余户,涉及到衣食住行游乐购等各方面的商户,自工会龙卡发卡以来,共举办了11次工会龙卡刷卡有礼、刷卡立减等特惠活动,年投入100多万元开展各类普惠服务活动,累计实现消费4150万元,让全市12万多持卡工会会员在餐饮美食、生活超市、休闲娱乐、教育培训等方面享受到签约商户实实在在的折扣优惠,顺应了职工期盼,满足了广大职工对美好生活的需求,大大提升了工会龙卡的知名度,在职工群众中有了一定的影响力。

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孙黎明在讲话中指出,虽然当前我市工会普惠工作取得了一些成效,但还存在整体推进较慢、各地工作发展不平衡等问题。孙黎明强调,工会普惠服务工作是一项系统工程,更是一项暖心工程。全市各级工会要以学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和中国工会十七大精神为动力,坚定信心,求真务实,乘势而进,着力推动全市工会普惠服务工作,不断满足广大职工美好生活需要,团结带领广大职工为积极投身 “打好六大攻坚战、同步奔小康”的伟大实践中,为赣南苏区振兴发展作出新的更大贡献。

一、 充分认识工会普惠服务的重要意义

工会普惠服务是工会组织贯彻新思想,进一步增强政治性的重要载体;是工会组织把握新使命,进一步增强先进性的重要手段;工会组织顺应新变化,进一步增强群众性的重要举措。全市工会组织和广大工会干部要提高站位,深刻认识到只有做好普惠服务工作,才能顺应新时代职工需求的变化,提升职工的获得感、幸福感,扩大工会的影响力和吸引力,增强工会组织政治性、先进性、群众性,最广泛地团结动员广大职工在改革发展第一线建功立业,彰显新时代工会组织的作用和地位。

二、精准把握工会普惠服务的工作定位

在推进工会普惠服务过程中要找准定位,始终坚持“服务对象广泛、服务内容丰富、职工会员满意”的总体方向和主要目标,把普惠职工作为落脚点,提高普惠卡使用率作为工作核心,推动工会普惠服务工作良性发展。一是要大力发展优惠商户,在数量上下功夫。要联合建行,采用竞标优选机制,集中优质资源精准发力,选准选优一批优惠力度大、服务能力强、有代表性普惠商户进行签约合作。二是大力开展优惠活动,在行动上促实效。要结合本地的工作实际,结合元旦、春节、端午、国庆等重要节日开展优惠活动,让会员享受到商户的最大折扣,在普惠的同时打造一些特色亮点,体现工会普惠服务的影响力和美誉度。三是大力扩展专项优惠,在服务上增亮点。工会会员群体类别多样,诉求多元、需求不一,各级工会必须想职工所想,对特定的持卡会员开展优惠活动。四要大力拓展服务方式,在给便利上做文章。各级工会要针对当前职工会员的消费模式及消费习惯等,探索出更加贴近更加适合职工的常态化服务模式。

三、持续夯实工会普惠服务的工作基础

做好工会普惠服务工作,需不断建立健全工作机制,夯实工作基础。一是要加强发卡力量。各地工会要及时与建行沟通对接,成立协调机制,安排专人负责,加强发卡工作力量,做到在工会普惠的部署上同心、在落实上同向、在工作上同行,密切配合、互相协作。二是加强考核指导。将普惠卡发放工作列入“一提升、两强化”等重点考评内容,成为工会评先评优的重要指标。同时加强对普惠服务活动的指导,定期召开推进会,对工作活动中涌现出来的好经验、好做法及时总结推广,对服务效果不好、普惠面少的服务项目进行优化调整,确保普惠活动成效。三是加强资金投入。各地要结合自身实际,逐步加大对普惠服务工作在资源、资金上的支持力度,让更多的持卡会员享受到工会提供的便民、惠民服务。四是加强宣传引导。既要借助建行网点、合作单位资源,采取群众喜闻乐见的方式,向职工和消费者宣传工会普惠服务内容,激发他们的参与热情;又要加强与各类媒体的合作,把普惠服务工作成果宣传出去,形成广泛的社会影响。

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市总工会党组成员、副主席赖庆华主持会议。各县(市、区)总工会、赣州经开区总工会分管工会普惠工作的领导及部门负责人,各县(市、区)建设银行支行行长,市总相关部门工作人员,市建行相关部门工作人员等70余人参加会议。

 


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